是時(shí)候全面來(lái)聊聊大廠(chǎng)裁員這件小事了。
在2021的尾聲,各大互聯(lián)網(wǎng)公司不約而同走上了收縮的道路,從騰訊、阿里,到快手、愛(ài)奇藝、字節(jié)跳動(dòng)...裁員消息接踵而至,在為媒體提供了一波波話(huà)題之外,似乎也在宣告著“互聯(lián)網(wǎng)的黃金時(shí)代結(jié)束了”。
上周,零態(tài)編輯部聯(lián)合鈦媒體&新熵關(guān)于大廠(chǎng)裁員話(huà)題進(jìn)行了腦暴式探討,來(lái)探尋裁員陰影下,一個(gè)時(shí)代是否已經(jīng)消亡,新的時(shí)代將在何處開(kāi)啟。(以下為部分發(fā)言實(shí)錄)
零態(tài)LT作者、評(píng)論員老胡
Key Point:增長(zhǎng)故事破產(chǎn)
從裁員的部門(mén)來(lái)看,愛(ài)奇藝和快手幾乎砍掉的都是新開(kāi)的業(yè)務(wù)部門(mén),或者是合并掉增長(zhǎng)不夠明顯的事業(yè)部。從這個(gè)特點(diǎn)可以發(fā)現(xiàn),上述互聯(lián)網(wǎng)大廠(chǎng)幾乎都是增長(zhǎng)失敗之后的被迫裁員。換言之是“增長(zhǎng)故事”的破產(chǎn)。而資本市場(chǎng)之所以愿意投資中概股,很大程度上不是因?yàn)樗臉I(yè)績(jī),而是因?yàn)樗粩嘣黾拥挠脩?hù)。
而哪怕如中國(guó)這般的巨型市場(chǎng),增長(zhǎng)亦猶有竟時(shí)。
如果把目光放到更大的背景之下。則是疫情之后遲遲未能復(fù)蘇的實(shí)體經(jīng)濟(jì)。因?yàn)榛ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)本質(zhì)上是個(gè)“賣(mài)水人”的角色,是靠鏈接各式各樣的實(shí)體經(jīng)濟(jì)或者提升實(shí)體經(jīng)濟(jì)的效率而存在的,如果實(shí)體經(jīng)濟(jì)本身出現(xiàn) 了衰退,那么互聯(lián)網(wǎng)的寒冬到來(lái),或許推遲,但絕對(duì)不會(huì)缺席。
而目前的裁員風(fēng)潮,實(shí)質(zhì)上只是這場(chǎng)寒冬的前奏。具體是否真的是寒冬,還是要等待明年年初各家大廠(chǎng)的發(fā)展計(jì)劃的出臺(tái)。如果都是呈現(xiàn)守勢(shì)或者收縮,那或許才是真正的winter coming。
刺猬公社責(zé)編石燦
Key Point:新一輪技術(shù)變革來(lái)臨的必然
整體來(lái)說(shuō),按照業(yè)務(wù)劃分,互聯(lián)網(wǎng)公司分為T(mén)o B向和To C向兩種,目前裁員的公司基本上都是To C向互聯(lián)網(wǎng)公司,To B向互聯(lián)網(wǎng)公司反而活得挺好。
這與流量見(jiàn)頂、監(jiān)管政策落地的大環(huán)境息息相關(guān),流量本質(zhì)上是數(shù)據(jù)主義,物極必反,先天性土壤優(yōu)勢(shì)變?nèi)鹾�,To C向互聯(lián)網(wǎng)公司初期發(fā)展的業(yè)務(wù)抗風(fēng)險(xiǎn)能力變得很弱。這也與我們這一輪技術(shù)周期性變化有關(guān),人工智能分發(fā)技術(shù)自2012年被廣泛應(yīng)用至今也快10年了,圍繞這一技術(shù)變革形成的互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)態(tài)勢(shì)早已蓬勃生長(zhǎng),在下一輪技術(shù)變革來(lái)臨之前,To C向互聯(lián)網(wǎng)公司還是很難受的。
現(xiàn)在各家頭部互聯(lián)網(wǎng)公司首要任務(wù)可能并不是賺大錢(qián),而是在生存之上兼容更多社會(huì)性任務(wù)。但與裁員事實(shí)又很矛盾與諷刺,公司一邊以公司行為示意自己多么樂(lè)于參與公益行為,另一邊心狠手辣裁員。
零態(tài)LT主理人胡展嘉
Key Point:內(nèi)耗內(nèi)卷的反嗜
現(xiàn)在燒錢(qián)換規(guī)模,求增長(zhǎng)的階段顯然已經(jīng)過(guò)去了,商業(yè)模式趨于穩(wěn)定,業(yè)務(wù)大盤(pán)圈地自萌結(jié)束后,是時(shí)候要反思大躍進(jìn)階段的大手筆了。
在一眾互聯(lián)網(wǎng)公司中,扒拉下財(cái)報(bào)就可以發(fā)現(xiàn),除了市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)成本,人員支出的成本讓人驚詫?zhuān)枰此嫉氖�,這些人真的值這么多錢(qián)嗎?一個(gè)項(xiàng)目的完成,真的需要這么多人嗎?如果答案是否定的,那么企業(yè)必然會(huì)陷入內(nèi)耗,員工必然會(huì)不斷內(nèi)卷,這種情況下,裁員反而是能夠提升效率,去熵增。
冬天來(lái)了,春天不遠(yuǎn),大規(guī)模的收縮之后,戰(zhàn)斗力更強(qiáng)也未可知。
幣圈從業(yè)者路暢
Key Point:Web3.0時(shí)代來(lái)了
互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)停止增長(zhǎng),下一個(gè)創(chuàng)新點(diǎn)就是Web3.0,我驚訝的發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的互聯(lián)網(wǎng)人看Web3.0就和十年前的人看Web2.0是一樣的,金融界副總裁表示“明年下半年泡沫就會(huì)開(kāi)始破滅�;ヂ�(lián)網(wǎng)已經(jīng)進(jìn)入贏家通吃階段,新的公司越來(lái)越難生存。”
一位互聯(lián)網(wǎng)分析師說(shuō)“Web2.0熱潮,實(shí)際上為新一輪互聯(lián)網(wǎng)泡沫的形成推波助瀾。”
“明年年初,財(cái)報(bào)出來(lái)之前,互聯(lián)網(wǎng)泡沫就破。”一互聯(lián)網(wǎng)分析師篤定地說(shuō),“互聯(lián)網(wǎng)掙了什么錢(qián)?廣告、游戲、mvas(移動(dòng)增值業(yè)務(wù)),對(duì)不對(duì)?”以上言論,均來(lái)自2006年。
流量枯竭根本不是問(wèn)題,因?yàn)槭迥昵癢eb2.0崛起的時(shí)候,也有人質(zhì)疑過(guò)Web2.0的增長(zhǎng)潛力。Web1.0到Web2.0變革的時(shí)候,人們沒(méi)有想到除了“做門(mén)戶(hù)、接廣告”之外的商業(yè)模式, 自然充滿(mǎn)了對(duì)流量枯竭的焦慮 “所有人都去接廣告了 廣告市場(chǎng)有這么大的容量嗎?” Web1.0時(shí)代的人無(wú)法想象淘寶對(duì)商家收廣告費(fèi)、外賣(mài)平臺(tái)對(duì)外賣(mài)商家收廣告費(fèi)、抖音對(duì)創(chuàng)作者收廣告費(fèi)。
流量枯竭之后的變革一定是有新的use case ,“深耕”之類(lèi)的在原有價(jià)值上深度開(kāi)發(fā)治標(biāo)不治本。
當(dāng)美國(guó)國(guó)會(huì)已經(jīng)提出“要確保Web3.0革命發(fā)生在美國(guó)”的時(shí)候,中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)還在現(xiàn)有的市場(chǎng)范圍內(nèi)加速內(nèi)卷,而不去開(kāi)拓更多的創(chuàng)新,這是非常可悲的。
零態(tài)LT作者吳炯
Key Point:野蠻增長(zhǎng)只是起點(diǎn)
如果不是互聯(lián)網(wǎng)增長(zhǎng)放緩甚至下滑,元宇宙概念不會(huì)橫空出世,我一直這么覺(jué)得。今年一線(xiàn)公司不太好過(guò),教育公司政策監(jiān)管,頭部互聯(lián)網(wǎng)泡沫接近破裂,去美股上市路途不太平坦。投資人動(dòng)輒千倍百倍回報(bào)率的時(shí)候過(guò)去了,應(yīng)該說(shuō),早該過(guò)去了。
企業(yè)這艘大船上的水手最為無(wú)辜,他們無(wú)法掌握船的去向,卻在大船遇風(fēng)浪的時(shí)候第一時(shí)間被選擇拋棄減重。他們真的無(wú)辜嗎?正是水手拼盡氣力把大船駛進(jìn)了風(fēng)暴眼。互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)應(yīng)該認(rèn)識(shí)到,野蠻增長(zhǎng)只是起點(diǎn),平穩(wěn)發(fā)展才該是一家偉大企業(yè)的常態(tài)。
零態(tài)LT編輯林楓
Key Point:躺著賺錢(qián)的時(shí)代結(jié)束了
未來(lái)的互聯(lián)網(wǎng)公司,極端一點(diǎn)但卻是實(shí)話(huà)的話(huà),要么創(chuàng)新,要么死亡,如果還是待在過(guò)去的舒適區(qū),想要躺著賺錢(qián),那很難擺脫最終滅亡的命運(yùn),時(shí)間長(zhǎng)短而已,騰訊做的還是不錯(cuò)的,不管算不算百分百創(chuàng)新,但至少在努力,你看微視都那樣了,還沒(méi)有放棄,死死抓住視頻的小趨勢(shì),雖然微視沒(méi)出來(lái),但視頻號(hào)不就強(qiáng)勢(shì)補(bǔ)位了嗎。
野馬財(cái)經(jīng)繆凌云
Key Point:企業(yè)必須要加速轉(zhuǎn)型
以騰訊、阿里、字節(jié)為代表的我國(guó)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),能夠取得如今的成績(jī),固然有著產(chǎn)品理念創(chuàng)新、營(yíng)銷(xiāo)模式創(chuàng)新,以及部分技術(shù)創(chuàng)新等各方面因素,但根本原因,與我國(guó)龐大的互聯(lián)網(wǎng)紅利分不開(kāi)。
所謂互聯(lián)網(wǎng)紅利,一是指人口紅利下,過(guò)去十至二十年,我國(guó)網(wǎng)民數(shù)量的不斷增長(zhǎng),二是得益于底層技術(shù)的進(jìn)步(如網(wǎng)絡(luò)傳輸,3G、4G、5G,芯片運(yùn)算速度,數(shù)據(jù)存儲(chǔ)等),網(wǎng)民使用互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)間、場(chǎng)景不斷增加。
在這一過(guò)程中,受益的一是上述互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),二是華為、高通等提供技術(shù)支撐的企業(yè)。很顯然,相比前者,后一類(lèi)企業(yè)擁有更高的壁壘(如拼多多能夠借力資本迅速崛起,快速追趕“阿里”,但通過(guò)砸錢(qián),難以在短時(shí)間內(nèi)締造出另一個(gè)華為、高通、臺(tái)積電)。而經(jīng)歷了近年一系列的制裁、卡脖子事件后,各類(lèi)投資者對(duì)于這一事實(shí)的認(rèn)知都更加直觀與深刻。
▲圖:華為中國(guó)官微
另一方面,網(wǎng)民使用互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)間亦被充分挖掘,互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)紅�;厔�(shì)明顯,行業(yè)天花板越來(lái)越可見(jiàn)。在此基礎(chǔ)上,去中心化理念萌芽與發(fā)展,都加劇了頭部企業(yè)未來(lái)發(fā)展的不確定性。
綜上,“傳統(tǒng)”互聯(lián)網(wǎng)公司的紅利正在消退,但為互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)的技術(shù)公司開(kāi)始受到越來(lái)越多的關(guān)注。
對(duì)目前的互聯(lián)網(wǎng)巨頭來(lái)說(shuō),既可以選擇親自下場(chǎng),如無(wú)人汽車(chē)之于百度,亦可以通過(guò)產(chǎn)業(yè)鏈投資的方式,構(gòu)建護(hù)城河。當(dāng)然,“兩條腿”走路是更多頭部企業(yè)的選擇。
基于以上背景,面對(duì)互聯(lián)網(wǎng)公司業(yè)績(jī)下滑、公司裁員等現(xiàn)象或者傳聞,確實(shí)代表著一個(gè)黃金時(shí)代已經(jīng)接近尾聲,但一個(gè)新的黃金時(shí)代也正在到來(lái),這些動(dòng)作有可能是經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)壓力,也有可能是行業(yè)發(fā)展邏輯切換,企業(yè)主動(dòng)加速轉(zhuǎn)型,大量對(duì)外投資的原因,需要區(qū)別看待。
互聯(lián)網(wǎng)觀察家牛金鵬
Key Point:掌握變革主動(dòng)權(quán)
“裁員”這兩個(gè)字,成為2021年互聯(lián)網(wǎng)大廠(chǎng)年度關(guān)鍵詞。近些天來(lái),不斷沖頂熱搜,我想后期裁員的聲音也將不斷爆出。其實(shí)這也并非互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)第一次出現(xiàn)大規(guī)模裁員了。我覺(jué)得每個(gè)人一生必然會(huì)遇到幾次行業(yè)周期震蕩,沒(méi)必要太過(guò)恐慌。
現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的大問(wèn)題是“增長(zhǎng)乏力”,缺乏想象空間和增長(zhǎng)點(diǎn),整個(gè)行業(yè)急需嶄新的賽道。
從各大互聯(lián)網(wǎng)公司財(cái)報(bào)中和最近“元宇宙”的火熱就能看出,其實(shí)誰(shuí)都說(shuō)不清楚元宇宙的業(yè)務(wù)邏輯,也說(shuō)不出它到底是什么?但大家都要去蹭這個(gè)熱點(diǎn),因?yàn)檎麄(gè)行業(yè)實(shí)在缺乏方向,所有人都需要新的賽道來(lái)滿(mǎn)足想象空間。
目前企業(yè)需要有全新的經(jīng)濟(jì)生態(tài),需要有全新的營(yíng)銷(xiāo)思維,如何與品牌商和廣告主構(gòu)建命運(yùn)共同體的戰(zhàn)略眼光,以及如何才能夠精準(zhǔn)觸達(dá)用戶(hù),占領(lǐng)用戶(hù)心智的最新技術(shù),是目前企業(yè)應(yīng)該處理的問(wèn)題。但是話(huà)又說(shuō)回來(lái),危機(jī)與機(jī)遇總是并存。處于這樣變革的時(shí)代,我們每個(gè)人都不能把自己的命運(yùn)寄托于環(huán)境。
互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者鄭陽(yáng)
Key Point:擴(kuò)大企業(yè)邊界勢(shì)在必行
未來(lái)的探索一定是多元化的,目前從各大互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的行為來(lái)說(shuō)已經(jīng)分為幾種方向,一種是垂直領(lǐng)域的深耕,通過(guò)內(nèi)部技術(shù)研發(fā)和投資,這種是與多種類(lèi)技術(shù)的融合發(fā)展。一種是生態(tài)內(nèi)容的拓展和升級(jí),如元宇宙為代表的生態(tài)構(gòu)建。一種是市場(chǎng)范圍的延展,如阿里騰訊的出海。
超聲波主編劉思雨
Key Point:裁員是控制成本最簡(jiǎn)單的方式
企業(yè)的定義就是以盈利為目的的社會(huì)組織,不賺錢(qián)的業(yè)務(wù)就要砍掉,這是鐵律,互聯(lián)網(wǎng)公司也逃不掉。前些年,大家都信奉燒錢(qián)換增長(zhǎng)、快魚(yú)吃慢魚(yú),瘋狂擴(kuò)張�,F(xiàn)在蛋糕分得差不多了,大家終于開(kāi)始考慮賺錢(qián)這個(gè)最本質(zhì)的問(wèn)題了。
傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)模式下,流量生意依然是主要的營(yíng)收來(lái)源。但今年廣告主們的日子也不好過(guò),教育、房產(chǎn)等大手筆的投放沒(méi)了,其他客戶(hù)也捂緊了錢(qián)包,預(yù)算大幅度縮水,這從大廠(chǎng)們的財(cái)報(bào)中就可以看出。
▲圖:快手Q3財(cái)報(bào)
裁員是最簡(jiǎn)單的控制成本的方式,裁掉那些“司齡長(zhǎng)、年齡大、工資高”的員工,那些前途不明朗的創(chuàng)新業(yè)務(wù)也可以舍棄,雖然比較殘酷,但這也確實(shí)是遵從市場(chǎng)規(guī)律的體現(xiàn)。
接下來(lái),互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)會(huì)越來(lái)越像實(shí)體行業(yè),那個(gè)遍地黃金的時(shí)代可能真的一去不回了。
零態(tài)LT作者韓靈
Key Point:行動(dòng)勤奮彌補(bǔ)不了戰(zhàn)略的懶惰
愛(ài)奇藝裁員力度之大,范圍之廣,堪稱(chēng)其發(fā)展史上之最。真實(shí)的情況眾人皆知:缺錢(qián),為了節(jié)省成本。每季度十多億人民幣的虧損,是個(gè)老板都想裁員啊!收入其實(shí)不少,每季度很平穩(wěn)在七十多億元左右,但架不住運(yùn)營(yíng)成本更高啊,花太多錢(qián)在叫好不叫座的流量劇上了。
一直以來(lái),懸在愛(ài)奇藝頭上的虧損陰云遲遲不散,運(yùn)營(yíng)多年尚未盈利。它一邊疲于應(yīng)對(duì)版權(quán)之戰(zhàn),一邊錯(cuò)失短視頻風(fēng)口。行動(dòng)的勤奮永遠(yuǎn)無(wú)法彌補(bǔ)戰(zhàn)略上懶惰帶來(lái)的后果,愛(ài)奇藝成為“中國(guó)版奈飛”的夢(mèng)可能只是個(gè)夢(mèng)了。
上海紅布林傳媒創(chuàng)始人杜聿康
Key Point:最怕的是瞎指揮
互聯(lián)網(wǎng)公司最怕的就是管理危機(jī),公司在資本的催化下,兵越來(lái)越多,但是坐在上面的會(huì)瞎指揮,公司發(fā)展階段,管理層非常重要,公司穩(wěn)定后,技術(shù)層才是關(guān)鍵。
價(jià)值研究所編輯林之柏
Key Point:找到合適的路線(xiàn)非常重要
對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)巨頭們這一波裁員潮,準(zhǔn)確來(lái)說(shuō)應(yīng)該是某些核心業(yè)務(wù)撞上了天花板。畢竟除了字節(jié)跳動(dòng)之外,阿里、騰訊等都算不上野蠻生長(zhǎng),能達(dá)到今天這樣的體量都是靠多年的積累,愛(ài)奇藝其實(shí)一直都有增長(zhǎng)乏力的問(wèn)題。
而天花板最明顯的,當(dāng)然要數(shù)廣告業(yè)務(wù)。字節(jié)跳動(dòng)、百度、阿里巴巴、愛(ài)奇藝、快手等互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)對(duì)廣告營(yíng)收的依賴(lài)程度一直都很高。在監(jiān)管政策收緊、實(shí)體經(jīng)濟(jì)因疫情的沖擊而放緩增長(zhǎng)速度、互聯(lián)網(wǎng)流量紅利見(jiàn)頂?shù)榷嘀匾蛩氐墓餐饔孟�,廣告業(yè)務(wù)的疲軟無(wú)可避免。
▲圖:騰訊王者榮耀防沉迷公告
對(duì)于這一點(diǎn),相信這些巨頭們心里也非常清楚。在告別黃金時(shí)代之后,它們必須找到自己的差異化優(yōu)勢(shì),找到新的增長(zhǎng)曲線(xiàn)。
就目前而言,各個(gè)企業(yè)的發(fā)展路徑不太一樣。字節(jié)跳動(dòng)和快手都在押寶電商,包括B站也準(zhǔn)備增加在這方面的布局。但阿里巴巴做電商那么多年已經(jīng)明白告訴大家,這很大程度上還是一個(gè)靠流量和廣告撐起的市場(chǎng)。
2021年直播電商的風(fēng)口有冷卻趨勢(shì),字節(jié)和快手能不能抓住剩余的增長(zhǎng)紅利并不好說(shuō)。
阿里、騰訊則擺明了想走技術(shù)路線(xiàn),在云端繼續(xù)較量。數(shù)字化、智能化大潮席卷全球,國(guó)內(nèi)B端市場(chǎng)潛力巨大,兩大巨頭之間的競(jìng)爭(zhēng)想必會(huì)持續(xù)很長(zhǎng)一段時(shí)間。目前阿里云領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)明顯,騰訊也沒(méi)有放棄追趕,誰(shuí)勝誰(shuí)負(fù)還不好說(shuō),關(guān)鍵就看誰(shuí)能抓住B端客戶(hù)的痛點(diǎn),提供更完善的數(shù)字化服務(wù)了。
寫(xiě)在最后
2021年,在巨頭轉(zhuǎn)型關(guān)鍵期,裁員潮勢(shì)不可擋,不確定性正在加大,過(guò)往年底時(shí)刻,眾人奔走呼告的是大廠(chǎng)令人艷羨的年終獎(jiǎng),如今,裁員的達(dá)摩克利斯之劍,懸在每個(gè)人頭上,或許是為了粉飾財(cái)報(bào),讓數(shù)字變得更好看,但真相很有可能是大廠(chǎng)的余糧也不充足了。
在這之外,巨頭們也面臨著比裁員更艱巨的命題:在元宇宙的新型游戲中,如何更加快速入局,熟稔游戲規(guī)則,成本新一輪資本造富的主宰者。
聽(tīng)起來(lái)有些荒謬,但資本永不眠。
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海報(bào)生成中...