面對“最難畢業(yè)季”，TCL 持續(xù)加碼校招，強化企業(yè)人才“厚度”。2023 年，TCL 科技和 TCL 實業(yè)共招聘應屆畢業(yè)生 2800 名，其中技術研發(fā)與智能制造類崗位占比 75%。近三年，TCL 已累計校招逾萬名應屆畢業(yè)生，以培養(yǎng)技術后備人才，助力企業(yè)高質量發(fā)展。

　　應屆畢業(yè)生，在 TCL 被稱作雛鷹。TCL 中環(huán)共招聘 900 名海內(nèi)外應屆畢業(yè)生，7 月 14 日，TCL 雛鷹動力營在 TCL 中環(huán)內(nèi)蒙古產(chǎn)業(yè)園率先開營。這也是 TCL 校招迎新活動的第一站，另 TCL 華星站、TCL 實業(yè)站雛鷹動力營將有近 1900 名應屆校招生。TCL 創(chuàng)始人、董事長李東生在與入職 TCL 中環(huán)的新員工交流中表示，TCL 中環(huán)所在的新能源光伏領域是極具發(fā)展?jié)摿Φ馁惖�，希�?ldquo;雛鷹”們以此為職業(yè)生涯的起點，在投入新能源光伏事業(yè)的同時，學有所獲，事有所成，實現(xiàn)自我價值和理想。

　　據(jù)了解，TCL 近年來著力招聘、培養(yǎng)知識型、科技型青年人才，更重視以培養(yǎng)后備人才為主的校招。來自獵聘大數(shù)據(jù)研究院的數(shù)據(jù)顯示，2023 年 TCL 校招規(guī)模高于市場上 90% 企業(yè)雇主。敢于逆勢“儲才”，有企業(yè)的社會責任擔當，起支撐作用的，還是業(yè)務吸納能力。

　　作為科技制造業(yè)代表，TCL 已由傳統(tǒng)的消費電子產(chǎn)品制造商，發(fā)展成為擁有智能終端、半導體顯示、新能源光伏三大核心產(chǎn)業(yè)群的大型高科技產(chǎn)業(yè)集團，從 2020 年到 2022 年，TCL 新增投資 1342 億元，涉及 TCL 華星的廣州 t9 產(chǎn)線、TCL 中環(huán)銀川 50GW 光伏單晶智慧工廠等項目，有望通過技術上的堅定投入和多點布局，突破終端、半導體顯示和光伏賽道關鍵技術。校招所儲備的人才規(guī)模，也是其業(yè)務發(fā)展的一個先行指標。在 TCL 今年校招生中，技術研發(fā)占 35%，智能制造占 40%，集中分布于材料科學、工業(yè)工程、電子信息工程、光電科學等技術專業(yè)。新能源光伏人才儲備與培養(yǎng)方面，智能制造及技術類崗位占比更是超過 80%。

　　對此，李東生介紹，新能源光伏作為全球能源轉型的重要支撐，已進入高速增長期。TCL 將持續(xù)加大新能源光伏的人才投入及產(chǎn)業(yè)布局。據(jù)了解，在銀川投資 TCL 中環(huán) 50GW 光伏單晶智慧工廠外，TCL 還于 2022 年在內(nèi)蒙古布局硅料等項目，并于 2023 年在廣州落戶 TCL 中環(huán) 25GW 太陽能電池工業(yè) 4.0 智慧工廠項目。大規(guī)模校招，也折射出企業(yè)對自身增長潛力的信心。