[No.H100]
據(jù)國外媒體報道,周四,全球電子商務(wù)巨頭亞馬遜首席執(zhí)行官杰夫·貝佐斯(Jeff Bezos)向零售行業(yè)競爭對手提出挑戰(zhàn),要求對方將員工最低工資提高至每小時16美元。
據(jù)報道,這位億萬富翁企業(yè)家在一封致股東的信中說:“今天,我挑戰(zhàn)我們的頂級零售競爭對手(你知道你是誰!),以匹配我們的員工福利和我們每小時15美元的最低工資。”
“來吧!更好的辦法是,拿出16美元,向我們還擊。”
從去年11月份起,這家在線零售商巨頭將美國員工的最低工資提高到每小時15美元,亞馬遜此舉實際上向外界有關(guān)“亞馬遜薪資和工作條件太差”的批評做出了妥協(xié)。
亞馬遜宣布漲薪之際,正值美國失業(yè)率正處于近20年來的最低點,零售商和快遞公司正為至關(guān)重要的假日購物季爭奪數(shù)十萬名員工。
貝索斯在股東信中表示,工資上漲已使25萬多名亞馬遜全職員工和10萬多名季節(jié)性員工受益,后者在上一個假日季節(jié)為美國的亞馬遜網(wǎng)站工作。
貝索斯表示,2018年亞馬遜的第三方賣家銷售額占總銷售額的58%,高于2017年的56%。
據(jù)外媒報道,亞馬遜正在減少自營零售業(yè)務(wù),鼓勵商品供應(yīng)商作為第三方賣家在亞馬遜平臺上直接向消費者展開銷售。(騰訊科技審校/承曦)
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